（）是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展。根据激励理论将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动它是人力资源激励管理的基本手段。

时间：2020-04-24 03:25:36 关键词：成员,组织,是指

（）是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展。根据激励理论，将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动，它是人力资源激励管理的基本手段。

A.人员管理计划

B.薪酬管理

C.绩效评价

D.组织规划

答案解析

B

举一反三

下列人员的行为中符合我国相关法律规定的是（）。

系统转换计划包括（）；（）确定转换方法确定转换工具和转换过程转换工作执行计划风险管理计划 7系统转换人员计划。

项目财务效益评估的基本财务报表包括（）。

施工方案中不包括施工进度计划。

（）是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展。根据激励理论将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动它是人力资源激励管理的基本手段。

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