评估培训效果时常采用哪些标准

时间:2024-07-21 00:21:32 关键词:效果,标准

评估培训效果时常采用哪些标准

答案解析

(1)受训者的反应:即了解受训者对培训项目的意见。
(2)学习效果:即评价受训者对培训内容的掌握程度。
(3)行为效果:即评估受训者有关的工作行为或工作绩效是否有所改善。
(4)组织效果:即评估培训项目对工作部门或整个组织的影响。